Qui sommes-nous?

B&S Recrutement a été créé en 2013 sous l’impulsion de deux associés, motivés par l’esprit entrepreneurial et passionnés par les ressources humaines.

B&S Recrutement est devenu un acteur majeur dans le domaine du recrutement des métiers de la relation client. Ce sont plus de 750 placements et recrutements CDD, CDI en 2017 sur l’ensemble du territoire national. Soit une croissance de 30% du chiffre d’affaire en 2017.

Notre équipe se compose aujourd’hui de plus de 8 professionnels à l’écoute de vos besoins et de vos problématiques de recrutement.

Notre Cabinet allie réactivité et pérennisation en proposant des solutions optimales pour votre satisfaction.

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Recrutements & placements

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professionnels du recrutement

Notre processus de recrutement

Les processus de sélection B&S Recrutement vous assurent une véritable qualité de prestation au niveau du recrutement de vos candidats.

Une très forte présence sur le terrain permet à nos consultants de rencontrer et de recruter les meilleurs profils.

  • Contrôle de référence
  • Synthèse de l’entretien d’embauche
  • Validation des diplômes
  • Tests d’aptitude et de personnalité auprès des candidats
  • Accompagnement du candidat durant la période d’essai

Proximité

Les Consultants du cabinet B&S Recrutement sont toujours disponibles pour rencontrer leurs clients (études et adaptation du poste, formations juridiques, fiche bilan de mission).

Suivi

Nous nous engageons à vous faire un point régulier sur l’avancement du traitement de votre demande.

Fiabilité

Nous effectuons un contrôle de référence systématique pour chaque candidat, véritable garantie pour les recrutements.

Résultat

Nous vous adressons une facture uniquement après la signature d’un contrat de travail entre vous et le candidat.

Garantie de remplacement

En cas de départ du candidat, à son initiative ou à celle du Client, B&S Recrutement reprend une fois les prestations de recrutement sans facturation d’honoraires supplémentaires.

Services

Nous répondons aux exigences de nos partenaires.
Pour des postes permanents (CDI – CDD) par annonce ou approche directe.

Nos offres évolutives sont construites pour optimiser chaque étape de votre processus de recrutement et elles garantissent des pratiques conformes à la Charte B&S, réseaux sociaux, internet, et vie privée.

Nous contacter

Contactez-nous pour obtenir plus d’informations sur notre fonctionnement, nos engagements ou encore nos tarifs !